报告题目：人力资源管理发展趋势

报告人：  余顺坤教授

时  间：  2014年4月22上午8：00

地  点：  教B411

余顺坤教授简介

余顺坤，管理学博士，华北电力大学工商学院教授，博士生导师，北京市高校人力资源管理专业委员会主席，清华大学、北京大学经济系、浙江大学经济系教授，中国人事科学研究院客座研究员，国务院发展中心企业评价协会、北京市大型企业人事经理协会特聘专家。现代人事技术研究所所长，现代电力研究院人力资源管理研究中心主任。在专业领域具有较高的学术地位和影响，先后在《中国管理科学》等国内外权威、核心期刊上发表论文30余篇；近年承担《国家电网公司领导人员考核评价体系研究》、《中国南方电网公司本部绩效管理体系设计研究》、《粤电集团沙角A电厂人力资源管理体系优化设计研究》等纵横向课题60余项。

研究方向：人力资源管理体系优化设计；薪酬制度设计与研究；绩效体系优化与设计研究；组织与业务流程优化设计；劳动关系与劳动政策法规研究。

欢迎广大师生参加！