2015年太阳集团网站入口接收研究生考生调剂的通知
(附：太阳集团网站入口2015年硕士研究生招生目录）
研究生考生，你们好!
2015年我校研究生招生专业尚有缺额，从即日起开始接收调剂。（分数线按2015年国家复试分数线，参照中国研究生招生信息网http://yz.chsi.com.cn/kyzx/kydt/201503/20150310/1433021280.html）。
接收调剂的原则是：1. 第一志愿专业与调入专业应为同一或相近专业；2. 考生初试成绩必须超出第一志愿专业在调入地区的国家分数线；3. 第一志愿专业与调入专业初试专业课科目相近；4. 考生调入考试科目规定设有统考数学的专业，其初试科目须包含统考数学或其他各类自命题数学；5. 农学门类专业调剂时，在考试科目的要求方面，可从宽掌握。欢迎符合条件的考生联系调剂。
2015年我校接收调剂工作放在各学院，有关调剂事宜请联系各学院：
接收调剂专业 |
所在学院 |
联系人 |
联系电话 |
电子邮箱 |
作物遗传育种、果树学、蔬菜学、作物、园艺、农业资源利用、植物保护、种业 |
植物科学技术学院 |
吴老师 |
010-80799125 |
zkx@bua.edu.cn |
基础兽医学、临床兽医学、兽医硕士 |
动物科学技术学院 |
方老师 |
010-80791788 13146292809 |
fangly@bua.edu.cn |
农业经济管理、林业经济管理 |
经济管理学院 |
刘老师 |
010-80795627 13693113736 |
liufang@bua.edu.cn |
园林植物与观赏园艺，风景园林学、森林培育（城市林业）、林业、风景园林硕士 |
园林学院 |
李老师 戴老师 |
010-80793769 13691538947 |
lihejuan@bua.edu.cn |
农产品加工及贮藏工程、食品科学 |
食品科学与工程学院 |
杨老师 |
010-80799170 15001043983 |
yxmfood@bua.edu.cn |
农业信息化 |
计算机与信息工程学院 |
刘老师 |
010-80795159 13699196151 |
lyh790926@163.com |
校研招办 |
李老师 王老师 |
010-80799079 13693603043 15201426397 |
buayzb@163.com |
请要求调剂到我校的研究生考生填报“太阳集团网站入口接收硕士调剂生报名表”（见附件），及时与相关学院联系达到调剂要求的考生可在3月下旬中国研究生招生信息网调剂系统开通后及时提交网上调剂申请。并及时关注我校发布的各相关学院的《复试录取细则》和参加复试名单，按要求参加复试。
太阳集团网站入口研招办
2015.2.13
附件：
1.太阳集团网站入口研究生奖助政策
从2014级研究生开始，我校实行新制研究生奖助学金政策。设立了以下奖项：
（1）奖学金：
①公司学业奖学金（覆盖面为100%）
一等学业奖学金奖励标准为每生每年10000元，获奖人数比例为15%。
二等学业奖学金奖励标准为每生每年8000元，获奖人数比例为70%。
三等学业奖学金奖励标准为每生每年6000元，获奖人数比例为15%。
②国家奖学金，奖励标准20000元/人。
③学术创新奖，奖励标准3000元/人。
④优秀研究生奖，奖励标准2000元/人。
⑤优秀研究生干部奖，奖励标准1000元/人。
⑥优秀研究生毕业生奖，奖励标准2000元/人。
⑦研究生优秀学位论文，奖励标准2000元/人。
（2）助学金
①国家助学金，标准为硕士研究生每生每年7000元，按10个月平均发放（700元/月.生）。
②公司助学金，资助标准为硕士研究生每生每年3000元，按10个月平均发放（300元/月.生）。
③研究生导师为所招收的非在职全日制研究生支付助研津贴，硕士研究生最低标准为每生每月300元。
（3）公司“三助”岗位津贴
我校为全日制研究生设置“三助”岗位津贴，包括助研、助管、助教等津贴，标准为480元/月.生。
2.太阳集团网站入口接收研究生调剂生报名表(2015年)（请点击下载http://yz.bua.edu.cn/html/yz/yz_8/20140228151340916873886/20140228151340916873886.html）
3.太阳集团网站入口2015年硕士研究生招生目录（请点击链接：http://yz.chsi.com.cn/sch/viewBulletin--infoId-1264065538,categoryId-442342,schId-367894,mindex-12.dhtml或者http://yz.bua.edu.cn/html/yz/yz_7/20141113131444847165537/20141113131444847165537.html）
